其他标语

构建和谐劳动关系宣传标语2篇

本文已影响 7.67K人 

在平平淡淡的学习、工作、生活中,大家总免不了要接触或使用标语吧,标语在一定程度上反映了社会经济制度的本质和社会的文明程度,它的意义十分重大。那么都有哪些类型的标语呢?下面是小编收集整理的构建和谐劳动关系宣传标语,仅供参考,大家一起来看看吧。

构建和谐劳动关系宣传标语2篇

构建和谐劳动关系宣传标语1

做文明事、当文明人,维护社会公德。

尊重员工,爱惜人才。

尊重农民工,关爱农民工,服务农民工,维护农民工。

职工得实惠,企业得发展,社会得稳定,工会得获利。

依法参加社会保险是用人单位的法定责任和义务。

依法参加社会保险,维护劳动者合法权益。

依法保护劳动者和用人单位的.合法权益,建立和谐稳定的劳动关系。

严格执行《禁止使用童工规定》,禁止使用童工。

学习新知识,新技能;争当新职工,新市民。

实践“三个代表”重要思想,维护劳动者合法权益。

热爱企业,爱厂如家。

全面加强劳动合同管理,切实保障企业和职工合法权益。

切实维护外来务工人员合法权益。

切实维护女职工和未成年工的合法权益。

切实保护职工的合法权益。

劳动者,请保护好您的合法权益。

建立平等协商制度,依法签订集体协议。

建立诚信机制,依法按时足额支付工资。

加强劳动保护措施,改善劳动条件。

积极开展创建劳动关系和谐企业活动,为实现“十一五”规划建功立业。

构建和谐劳动关系宣传标语2

1、 尊重农民工,关爱农民工,服务农民工,维护农民工。

2、 切实维护外来务工人员合法权益。

3、 学习新知识,新技能;争当新职工,新市民。

4、 建立诚信机制,依法按时足额支付工资。

5、 严格执行《禁止使用童工规定》,禁止使用童工。

6、 依法参加社会保险,维护劳动者合法权益。

7、《工会法》,维护劳动关系双方合法权益。

8、 发挥工会职能作用 维护职工合法权益。

9、 切实维护女职工和未成年工的合法权益。

10、 依法参加社会保险是用人单位的法定责任和义务。

11、劳动用工备案使建和谐劳动关系单位的基础。

12、坚持管理、发挥工会作用、推行厂务公开。

13、依法建立劳动规章制度,保护劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。

14、和谐劳动关系是加强和创新社会管理、保障和改善民生的重要内容。

15、和谐劳动关系是建设和谐社会的重要基础。

16、劳动者爱岗敬业:遵守纪律、诚实守信,自觉履行劳动义务。

17、和谐凝聚力量、和谐成就伟业。

18、构建和谐劳动关系,推动科学发展,促进社会和谐。

19、劳动是生存之本,合同是维权之基。

20、建立规范有序、公正合法、互利共赢、和谐稳定的劳动关系。

21、经营者爱岗、敬业、诚信、守法、奉献,自觉保障职工合法权益。

22、实行网上劳动用工备案,强化用工动态管理。

23、贯彻《和谐劳动关系单位评价规范》标准,科学评价用人单位劳动关系和谐程度。

24、社会保障卡查询用工状态是自我维权意识的有效途径。

25、 怎样构建和谐劳动关系?

26、当文明人,维护社会公德。

27、 尊重员工,爱惜人才。

28、 依法参加社会保险是用人单位的法定责任和义务。

29、 依法保护劳动者和用人单位的合法权益,建立和谐稳定的劳动关系。

30、 学习新知识,新技能;争当新职工,新市民。

31、 切实维护女职工和未成年工的合法权益。

32、 切实保护职工的合法权益。

33、 建立诚信机制,依法按时足额支付工资。

34、 和谐劳动关系,建设“和谐杭州”。

35、《工会法》,维护劳动关系双方合法权益。

36、 构筑和谐劳动关系,营造良好用工环境。

37、 发挥工会职能作用 维护职工合法权益。

38、 参加社会保险是您的义务,享受社会保险是您的权利。

上一篇 下一篇

猜你喜欢

热点阅读

最新文章